Estos acuerdos beneficiarán a los 3 mil 200 trabajadores adheridos a la CROC

Tras permanecer por casi dos meses en huelga, este día el Sindicato de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), dio a conocer que lograron llegar a un acuerdo con la empresa Amatech.

Este día el secretario general de la CROC, Hugo Ramos informó que Amatech no se va de Tlaxcala.

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Dentro de los acuerdos, se logró que la empresa autorizara un incremento salarial de 3.75 por ciento, 20 días de aguinaldo y prima vacacional de 38 por ciento.

Por lo que los trabajadores retiraron las banderas rojinegras, para liberar las instalaciones de la empresa ubicada en la capital tlaxcalteca, para comenzar los trabajos de limpieza, ya que el lunes 29 de noviembre reiniciarán labores.

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Con esta revisión al Contrato Colectivo de Trabajo los empleados lograron el aumento de dos a tres días con goce de sueldo, el permiso para ausentarse por el fallecimiento de dependientes económicos, entre otros beneficios:

Incremento salarial de 3.75 por ciento, 20 días de aguinaldo y prima vacacional de 38 por ciento.

Un bono de 3 mil pesos en la primera semana de diciembre, por los días que no se trabajaron durante la huelga.

Permiso para ausentarse por el fallecimiento de dependientes económicos.

Les liberarán la quincena que estaba pendiente tras estallar la huelga.

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Para el primero de mayo se entregará un apoyo de 550 mil pesos, para repartir entre los trabajadores en el marco del Día Internacional del Trabajo.

El el apartado de deporte y recreación, se amplía el monto de 130 mil a 150 mil pesos.

También lograron apoyo de útiles escolares de 150 a 210 pesos.

Además de la entrega de un arcón navideño, con costo promedio de 250 pesos.

Estos beneficios aplicarán para los 3 mil 200 empleados sindicalizados que recibirán por último 300 mil pesos entre para entregar a los trabajadores como premio de productividad y no una tableta como se hacía en el pasado.

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